画见
止庵 著
上海人民出版社
2019-06
九五品
¥199.00
Turner
Michael Bockemühl
Taschen
2015-10
八五品
¥199.00
Goya
Rose-Marie Hagen
Taschen
2016-07
九品
¥199.00
萍水
[日]渡边淳一
文化艺术出版社
2001-01
八五品
¥199.99
精细化增长
[美]维格里(Vieguerie P) 著;张猛 译
机械工业出版社
2009-03
九品
¥116.93
唐诗鉴赏辞典
萧涤非 著
上海辞书出版社
2004-12
八五品
¥220.00
中国方术正考
李零 著
中华书局
2006-05
九五品
¥220.00
发现利润区
亚德里安・J・斯莱沃斯基;大卫・J・莫里森;劳伦斯・H・艾伯茨;保罗・G・克利福德
中信出版社
2003-08
九品
¥220.00
泛槎图(全3册)
张宝
浙江人民美术出版社
2012-03
九五品
¥220.00
英诗金库:英汉对照
[英]帕尔格雷夫原 编;罗义蕴 曹明伦 陈朴 编注
四川人民出版社
1987
八五品
¥226.00
康德传
[美]曼弗雷德·库恩 著;黄添盛 译
上海人民出版社
2014-04
九品
¥228.00
跨越鸿沟:颠覆性产品营销圣经
[美]杰弗里·摩尔(Moore G.A.) 著;赵娅 译
机械工业出版社
2009-01
九品
¥132.82
逻辑之旅:从哥德尔到哲学
[美]王浩 著;邢滔滔、郝兆宽、汪蔚 译
浙江大学出版社
2009-02
九品
¥230.00
唐代政治史略稿
陈寅恪 著
上海古籍出版社
1988-11
九五品
¥235.00
写给中国经理人的市场营销学
[美]诺埃尔·凯普、[荷]柏唯良、郑毓煌 著;刘红艳 译
中国青年出版社
2012-09
九品
¥139.20
从核心扩张
祖克 著;曾淯菁 译
中信出版社
2004-10
九品
¥139.20
Michael Bockemühl / Taschen
Fran.ois Blanchetière 著 / Taschen
Rose-Marie Hagen / Taschen
[美]约瑟夫·弗兰克 著;戴大洪 译 / 广西师范大学出版社
布兰特·休斯顿、莱恩·布卢兹斯、史蒂夫·温伯格 著;张威、许海滨 编 / 南方日报出版社
作者:
中国嘉德
出版社:
中国嘉德
出版时间:
2011-12
每个管理者现在都该立即阅读本书。我已经从本书的观念中受益,真希望能早些知道它们。——荷兰皇家壳牌石油公司董事长、诺基亚前董事长约玛·奥利拉。在今天的全球化经济中,公司要么必须呈现出增长,要么必须在财务上采取强大的价值取向,否则将不进反退。不论是充满雄心的新任CEO,还是已经取得成功的大公司CEO,都应该阅读本书。——南方贝尔名誉董事长杜安尼·阿克曼
[美]维格里(Vieguerie P) 著;张猛 译 / 机械工业出版社
[美]戈文达拉扬、[美]特林布尔 著;马一德、罗春华 译 / 商务印书馆
作者:
kassy laborie tom stone
出版社:
atd press
一本石头everything的传记式石涛艺术史作品。
[美]乔迅 著;邱士华 译 / 生活·读书·新知三联书店
威廉·埃利特 著;刘刚、钱成 译 / 中国人民大学出版社
[美]约翰·H.米勒 著;隆云滔 译 / 上海人民出版社
如果你是创业者,菲尔·奈特丝毫无隐瞒地向你展示了自己创业的方方面面,从寻找合伙人和资金到开发品牌,无所不包; 如果你是企业家,菲尔·奈特会为你上一堂白金级经营课,他有打造跨国企业的魄力,也会遭到同行打压和政府干预; 如果你是运动爱好者及体育行业从业者,曾经的长跑运动员菲尔·奈特的创业史一定会让你产生共鸣和启发;
[美]菲尔·奈特 著;毛大庆 译 / 北京联合出版公司
冯其庸 主编;红楼梦研究所 汇校 / 文化艺术出版社
[美]查尔斯·O.罗索蒂 著;康蓉、吴越 译 / 商务印书馆
原版
作者:
alan trefler
出版社:
Wiley
Isabel Briggs Myers / Nicholas Brealey Publishing
企业人力资本,智力资本管理,企业组织的新财富
Thomas A. Stewart 著 / Random House US
一版一印
[加拿大]提姆·佩吉 编;[加拿大]格伦·古尔德 / 漓江出版社
亚德里安・J・斯莱沃斯基;大卫・J・莫里森;劳伦斯・H・艾伯茨;保罗・G・克利福德 / 中信出版社
本书介绍了40多个现今*流行的人格心理测验,详细解释了其目的,构成,效度和用途,并提供给管理人员及其他人士有关使用,解释心理测验的原理,以使其更易获得被度者人格,学习方式,能力倾向,兴趣等方面的信息。其中包括: 个人资料法:通过对个人信息的分析,确定一位成功的员工。 迈—布二氏类型指标,广泛应用于管理和领导能力培训,团队建设等; 个人定向问卷(POI),了解员工工作满意度和情感状态。
[美]霍夫曼 著;曾飚、艾晔 译 / 中国财政经济出版社
[英]帕尔格雷夫原 编;罗义蕴 曹明伦 陈朴 编注 / 四川人民出版社
维特根斯坦,看这一本就够了,我喜欢他这个人超过他的哲学,哈哈哈,不是我说的
[英]瑞·蒙克 著 / 浙江大学出版社
罗斯福,狮子与狐狸?能够从海军军官到总统,没有多面性格怎么行。我喜欢本书写罗斯福的客观冷峻,行文非常长但读来不觉得冗长,研究个性领导力有时候我常常摘录书中的片段。
詹姆斯·麦格雷戈·伯恩斯 / 商务印书馆
二版一印
[美]曼弗雷德·库恩 著;黄添盛 译 / 上海人民出版社
[美]杰弗里·摩尔(Moore G.A.) 著;赵娅 译 / 机械工业出版社
[美]王浩 著;邢滔滔、郝兆宽、汪蔚 译 / 浙江大学出版社
这是一份丰富的实战建议,是一份送给正在创建企业大学的人士或公司的特别礼物。作者对测量与评估等难题提出了新的方法。这些对于每一位真正对学习与发展有兴趣的人来说非常有用。
[美]马克·艾伦(Allen M.) 编;饶晓芸 译 / 江苏人民出版社
本书在讲述核心竞争力理论的同时,向您展示了索尼、沃尔玛、苹果、施IBM等世界知名企业是如何提高核心竞争力的。
[英]坎贝尔 编;严勇 译 / 东北财经大学出版社
陈寅恪的手稿印刷本,可见先生的墨迹和书法,读起来令人怀着敬仰的心情。
陈寅恪 著 / 上海古籍出版社
[美]唐纳德·A.舍恩 著;夏林清 译 / 教育科学出版社
莱尔·史班瑟博士在本书中介绍实务界采用超过20年的“才能评鉴法”JCA(Job competence assessment)。这是一套评估人员才能高低的模式,已经应用在各种企业组织、政府单位、军队、健诊中心、教育以及宗教团体等,评分范围涵盖创业家发展、技术、专业、销售、服务及管理等工作。
[美]莱尔·史班瑟 著 / 汕头大学出版社
[美]库尔特·约翰逊、史蒂夫·科茨 著;丁亮、李颖超、王志良 译 / 上海交通大学出版社
[美]诺埃尔·凯普、[荷]柏唯良、郑毓煌 著;刘红艳 译 / 中国青年出版社
管理界第一对战略性扩张进行深入研究的著作。国际著名战略咨询公司贝恩(中国)公司总经理狄保莱作序推荐。 扩张,但不是多元化,而是环绕核心不超过三步的扩张。 离核心越远,扩张成功的几率越低。 75%的企业灾难是因为进入了错误的扩张领域造成的,75%的扩张行动都功败垂成,未能给企业带来任何盈利。企业如何走出扩张的陷阱?
祖克 著;曾淯菁 译 / 中信出版社